Par des actions innovantes, CCCC contribue à former des talents pour les pays d'accueil.
Création d'un centre de formation des employés
Le centre de formation professionnelle de CCCC pour les employés au Kenya a récemment été inauguré. Il s'agit du premier établissement du genre mis en place par CCCC à l'étranger. En tenant compte de la demande réelle du marché, le centre se focalise sur le ferraillage et la topographie, contribuant ainsi à former une équipe de talents kéyans qualifiés.
Formation de talents ferroviaires colombiens
40 jeunes colombiens viennent de signer un contrat avec le département du projet de ligne 1 du métro de Bogota pour suivre une formation professionnelle de 15 mois en métro en Chine. C'est le deuxième groupe à étudier en Chine après le premier groupe de 10 stagiaires en 2023
Programme de formation des talents Seagull
La deuxième édition du programme de formation des talents Seagull a récemment débuté à Addis-Abeba, la capitale de l'Éthiopie. Un total de 102 stagiaires issus de différents domaines participeront à cette formation d'un mois, qui couvre la construction sur place, la topographie, les matériaux de construction, l'entretien des machines et des équipements, ainsi que d'autres connaissances professionnelles.
En renforçant davantage les compétences professionnelles des employés, le programme Seagull vise à former une équipe de talents locaux multilingues dotés d'une vision internationale et de solides compétences professionnelles. La première édition du programme a été lancée en avril dernier en Ouganda.